Raġunijiet Għaliex il-Margins Gross u tal-Kontribuzzjoni huma differenti

Xi drabi l-investituri u anke l-eżekuttivi tal-kumpanija jistgħu jiżbaljaw il -marġini gross għall- marġini ta ' Din hija suppożizzjoni żbaljata. Il-marġini ta 'profitt gross għal kumpanija mhijiex l-istess bħall-marġini tal-kontribuzzjoni tal-kumpanija.

Marġni Gross

Il-marġni ta 'profitt gross - imsejjaħ ukoll "marġni gross" - huwa kejl globali tal-profitt totali fuq il-bejgħ li kumpanija tagħmel wara li tnaqqas biss dawk l-ispejjeż assoċjati direttament mal-produzzjoni.

Bħala tali, ma jurix il-profitabbiltà ġenerali tal-kumpanija. Minflok, jistabbilixxi r-relazzjoni bejn l-ispejjeż tal-produzzjoni u d-dħul totali mill-bejgħ. Il-marġni ta 'profitt gross jidher fuq id-dikjarazzjoni tal-introjtu tal-kumpanija bħala d-differenza bejn id-dħul mill-bejgħ u l-ispiża tal-oġġetti mibjugħa

Marġni ta 'Profitt Gross = dħul totali mill-bejgħ - spejjeż diretti totali ta' oġġetti mibjugħa

Marġni ta 'Kontribuzzjoni

Filwaqt li l-marġini ta 'profitt gross jistabbilixxi l-qligħ globali ta' kumpanija, il- marġni ta 'kontribuzzjoni juri l-kontribuzzjoni grossa ta' profitt ta 'prodott partikolari jew grupp ta' prodotti offruti mill-kumpanija. Il-marġni gross huwa ritratt tal-grupp; Il-marġini tal-kontribuzzjoni huma stampi individwali. Il-marġni ta 'kontribuzzjoni huwa kkalkulat billi l-ewwel jiġi stabbilit id-dħul li ġej mill-bejgħ ta' oġġett partikolari, u mbagħad titnaqqas minn dik iċ-ċifra l-ispejjeż kollha diretti tal-produzzjoni assoċjati ma 'dak l-istess oġġett, u mbagħad tiddividi r-riżultat mill-figura tad-dħul.

Marġni ta 'Kontribuzzjoni = (dħul mill-bejgħ ta' oġġett - spejjeż ta 'produzzjoni għall-oġġett) ÷ dħul mill-bejgħ tal-oġġett

X'inhu l-marġni ta 'kontribuzzjoni jgħidlek hu kif qligħ oġġett wieħed f'linja ta' prodotti huwa mqabbel ma 'ieħor. Il-marġini tal-kontribuzzjoni huwa stampa individwali, li ġiet segwita.

Il-benefiċċji tal-kalkoli tal-marġini tal-kontribuzzjonijiet huma relattivament sempliċi: jekk il-marġini tal-kontribuzzjoni ta 'oġġett, stabbilit bħala persentaġġ tal-profittabilità, jaqa' l-aktar baxx f'linja ta 'prodotti ta' kumpanija, l-impriża tista 'mbagħad tindirizza kwistjonijiet dwar dan il-prodott partikolari jew billi tgħolli l-prezz tagħha jew billi tnaqqas ikun xi jkun il-mod possibbli l-ispejjeż varjabbli tal-produzzjoni tal-oġġett jew, jekk meħtieġ, jissostitwixxi dak il-prodott ma 'prodott ieħor b'potenzjal akbar ta' profitt.

L-Utilità tal-Marġni Gross u l-Marġni tal-Kontribuzzjoni

Bosta snin ilu, The New Yorker mexxa cartoon impressjonanti li juri eżekuttiv fuq linja ta 'produzzjoni ta' ajruplan li tkellem mal-foreman tiegħu, mħawda li ma jistax isib l-ostaklu li qiegħed iddewwem il-produzzjoni u jżid l-ispejjeż ta 'l-ajruplan tiegħu.

Fuqha, f'loft li naraw (iżda li ma jagħmlux), hija approssimazzjoni tal-figura f '"Omm ta' Whistler". Warajha hija munzell kbir ta 'kuxxini tas-sit ta' l-ajruplan. Fit-tagħrif miksub, naraha fil-proċess ta 'kuxxin singolu bir-reqqa bl-idejn. Il-marġni gross tal-kumpanija ta 'l-ajruplan jirrifletti t-telf totali ta' profitabilità. Il-marġni ta 'kontribuzzjoni jgħidilna aktar dwar fejn u kif titfaċċa l-problema.

Il-linja tal-qiegħ

Iż-żewġ proporzjonijiet finanzjarji jagħtuna informazzjoni utli dwar kumpanija.

Il-Marġni Gross jivvaluta l-abbiltà ġenerali ta 'kumpanija li ġġib prodotti profitabbli fis-suq - informazzjoni essenzjali meta tevalwa kumpanija għal investiment, per eżempju. Marġini ta 'Kontribuzzjoni jżid u jippermetti lil kumpanija tevalwa b'mod kritiku l-profittabilità ta' prodotti individwali, speċjalment fir-rigward ta 'oħrajn fil-linja tal-prodott tal-kumpanija.

L-ebda waħda minn dawn il-proporzjonijiet, madankollu, mhija maħsuba primarjament biex tevalwa l-vijabbiltà finanzjarja globali tal-kumpanija. Esklużi miż-żewġ proporzjonijiet huma spejjeż fissi ta 'kumpanija - fosthom l-ispejjeż assoċjati ma' impjegati b'salarji u eżekuttivi u spejjeż oħra assoċjati mal-impjant fiżiku tagħha.

Żewġ kumpaniji jista 'jkollhom marġni gross u marġini ta' kontribuzzjoni simili, imma jekk l-eżekuttivi ta 'kumpanija waħda jiġbru salarji u benefiċċji għoljin u li l-ispejjeż tal-kumpanija fiżika huma għoljin wisq, ikun ferm inqas probabbli li tirnexxi mill-kumpanija l-oħra li tamministra li żżommha fissa l-ispejjeż huma baxxi.