Biss biex tkun ċara, bonus huwa ħlas speċjali ta 'darba jew annwali lil impjegat għal xi għan speċjali. Il-bonus huwa ħlas addizzjonali lil hinn mis- salarju jew rata fis-siegħa ta 'paga għas-sena.
Il-bonusijiet jistgħu jkunu kuntrattwali, bħall-bonus tal-bejgħ għall-bejjiegħa, jew jistgħu jkunu għal għotjiet ta 'prestazzjoni.
Tip ieħor ta 'bonus huwa bonus ta' btala speċjali lil grupp ta 'impjegati li laħqu mira speċifika ta' bejgħ jew produzzjoni jew għal profittabbiltà annwali totali.
Il-bonusijiet tipikament jitħallsu f'kontroll speċjali.
Tnaqqis tal-Bonuses tal-Impjegati bħala Spejjeż għan-Negozju
Jekk għandek xi flus kontanti u tistenna li tagħmel qligħ din is-sena, huwa żmien tajjeb biex tħallas bonusijiet lill-impjegati. Minbarra li tirċievi tnaqqis tat-taxxa għal dawn l-ispejjeż tal-benefiċċju, inti tirċievi wkoll rieda tajba mill-impjegati, speċjalment madwar il-vaganzi.
Tħabbar il-bonus bħala avveniment ta 'darba, sabiex ma tagħtix l-aspettattiva li inti tkun qed tagħti bonuses kull sena. Huwa umoristiċi kif meta tagħmel xi ħaġa darba; in-nies jaslu biex jistennewh. Meta tagħmel dan darbtejn, in-nies jarawha bħala dritt tax-xogħol, mhux biss privileġġ.
Il-bonusijiet huma spejjeż ta 'negozju li jistgħu jitnaqqsu, fil-kategorija ta' "pagamenti lill-impjegati". Jekk tagħti bonuses lil xi impjegati u mhux lil ħaddieħor, kun żgur li għandek raġuni ċara għal din id-differenza.
Inti tista 'tixtieq tagħti bonuses marbuta mal-prestazzjoni, marbuta, pereżempju, ma' evalwazzjonijiet. Susan Heathfield, Espert tar-Riżorsi Umani, għandu artiklu eċċellenti dwar l-għoti ta 'bonusijiet lill-impjegati, biex jgħinek tikkunsidra sew dan il-proċess.
Bonuses lil Impjegat / Sidien
Il-bonuses tal-impjegat / sid huma spiża kummerċjali leġittima u jistgħu jitnaqqsu f'ċerti ċirkostanzi.
Pereżempju:
- Il-Korporazzjonijiet S jistgħu jnaqqsu l-bonusijiet għall-azzjonisti u s-sidien, sakemm huma jkunu l-ishma tagħhom fiż-żmien meta jitħallas il-bonus.
- Il-Korporazzjonijiet jistgħu jnaqqsu bonusijiet biss għall-azzjonisti / sidien li għandhom pussess ta '50 fil-mija jew ogħla fiż-żmien meta jitħallas il-bonus.
Il-bonusijiet mhumiex meqjusa bħala spejjeż deduċibbli għal sidien ta 'proprjetà unika , soċjetajiet u kumpaniji b'responsabbiltà limitata (LLCs) minħabba li s-sidien / sieħba / membri huma kkunsidrati mill-IRS biex jaħdmu għal rashom. Hija sitwazzjoni fejn il-korporazzjoni u l-impjegat ta 'dik il-korporazzjoni jistgħu jirriżultaw f'aktar tnaqqis fit-taxxa.
Bonuses bħala Dħul Taxxabbli lill-Impjegati
Il-bonuses tal-impjegati huma dejjem taxxabbli għall-impjegati bħala benefiċċju tal-impjegati. Għandek iżżomm it-taxxi tad-dħul federali u tal-Istat u t-taxxi tal- FICA (Sigurtà Soċjali u Medicare) . Int trid tinkludi wkoll ammonti ta 'bonus fil-kalkolu tat-taxxi tal-qgħad, il-massimu tas-Sigurtà Soċjali, u t- taxxa addizzjonali tal-Medicare .
Bonuses u Sahra
Il-bonuses jistgħu jkunu diskrezzjonali (skont id-diskrezzjoni ta 'min iħaddem) jew mhux diskrezzjonali. Huwa importanti li tkun taf id-differenza, minħabba li bonusijiet mhux diskrezzjonali jistgħu jeħtieġu li jiġu inklużi fil- kalkoli tal-ħlas għas-sahra .
Bonus huwa diskrezzjonali jekk mhux mistenni.
Jekk tagħti impjegat bonus ta 'prestazzjoni fl-aħħar ta' sena, u ma tagħtihx kull sena, dak ikun diskrezzjonarju. L-unika eċċezzjoni hija li l-IRS jgħid li l-bonuses tal-vaganzi jistgħu jkunu diskrezzjonali, anki jekk jingħataw kull sena.
Bonuses mhux diskrezzjonali huma dawk imposti fuq min iħaddem, b'kuntratt ta 'sindakat, b'kuntratt tax-xogħol , jew bħala impjegat ta' bonus jistennew (ħlief għall-bonus tal-vaganzi innotat hawn fuq). Il-bonus tal-iffirmar (għall-iffirmar ta 'kuntratt) mhuwiex diskrezzjonali.
Il-bonuses mhux diskrezzjonali għandhom jiżdiedu mal-paga gross ta 'kull ġimgħa għall-impjegati fis-siegħa u għall- impjegati eżenti li huma eliġibbli għas-sahra . Per eżempju, ejja ngħidu paga ta 'impjegat għall-ġimgħa, inkluż il-bonus mhux diskrezzjonali, hija ta' $ 650, u l-impjegat ħadem 3 sigħat ta 'sahra. Ir-rata regolari tal-paga ta 'l-impjegat hija ta' $ 15.11.
Il-premium tas-sahra huwa 50% jew 7.56 $ fis-siegħa. Il-premium totali ta 'sahra għal 3 sigħat ta' sahra huwa ta '$ 22.67, li jiżdied mal-paga regolari għal total ta' $ 672.67.
Ammonti tal-Bonus li jikkalkulaw
Meta tikkalkula l-ammont tal-bonus, trid tittratta l-verifika bħala paycheck regolari:
- Għandek iżżomm it-taxxi tad-dħul federali u statali mill-kontroll tal-bonus
- Int trid tikkalkula u żżomm it-taxxi tal-FICA (Sigurtà Soċjali u Medicare) mill-paycheck tal-impjegat, u
- Int trid tħallas il-parti tiegħek tat-taxxa FICA bħala min iħaddem.
- Int trid tirrapporta wkoll il-bonus flimkien ma 'pagamenti oħra lill-impjegati fuq il-Formola 941.
Tibdil ta 'Impjegat għal Bonuses
Jekk tiddeċiedi li tagħti bonus lill-impjegati tiegħek f'Diċembru, jew ghaċ, trid tagħtihom l-opportunità li jibdlu l-awtorizzazzjoni tagħhom f'ras il-għajn (fuq Formola W-4 ) għal dak il-paycheck, u ibiddluha lura għal paychecks sussegwenti. Bosta impjegati jixtiequ jibdlu l-bonus check tagħhom f'ras il-għajn, sabiex jirċievu aktar mill-bonus.