Kopertura ta 'Responsabbiltà Ġenerali u Diskriminazzjoni

Jekk in-negozju tiegħek jiġi mfittex għad-diskriminazzjoni, it-talba tkun koperta mill- politika ta 'responsabbiltà ġenerali tiegħek? Dan l-artikolu se jwieġeb dik il-mistoqsija.

Eżempju

In-negozju qiegħed jisplodi f'Pete's Plumbing Supplies. Bejgħ żdied tant is-sena li għaddiet li Pete kellha tikri żewġ maniġers tal-kontijiet ġodda. Pete ippromwova wkoll lil Jane, impjegat għal żmien twil, għal pożizzjoni ta 'tmexxija ġdida. Pete huwa kuntent bil-bdil tal-persunal u jassumi li l-ħaddiema tiegħu huma wkoll.

Għalhekk, huwa stordut meta jkun innotifikat bi kawża għad-diskriminazzjoni tax-xogħol.

Susie, l-attur, ħadmet f'Pete bħala rappreżentant tal-kont għal bosta snin. Susie ssostni li hi ikkwalifikata aħjar minn Jane għall-pożizzjoni ta 'ġestjoni. Susie jallega li meta Pete għażlet Jane għall-promozzjoni, huwa ddiskrimina kontra Susie abbażi tat-tqala tagħha (Susie kienet tqila s-sena li għaddiet). Susie titlob $ 40,000 bħala kumpens għad-differenza bejn il-paga kurrenti u l-benefiċċji tagħha, u dawk li kienet tirċievi kieku kienet promossa.

Kopertura ta 'Responsabbiltà Ġenerali

In-negozju ta 'Pete huwa assigurat għal responsabbiltà ġenerali taħt politika maħruġa mill-Kumpanija ta' Assigurazzjoni Reliable. Pete qara l-politika imma ma jista 'jsib l-ebda esklużjoni relatata mad-diskriminazzjoni. Huwa jikkonkludi li t -talba għandha tkun koperta u tibgħatha lil Affidabbli. Pete jweġġa 'meta l -assiguratur jiċħad il-kopertura fil-pront. Għaliex m'hijiex it-talba koperta?

Hemm żewġ raġunijiet ewlenin għaliex it-talba ta 'Susie mhijiex koperta. L-ewwelnett, il-kawża ta 'Susie qiegħda tfittex ħsarat għal telf ekonomiku bħal ħlas lura, telf ta' qligħ futur u benefiċċji mitlufa. Biex tkun kopert taħt politika ta 'responsabbiltà ġenerali, pretensjoni għandha tfittex danni għal korriment, ħsara lill-proprjetà jew korriment personali u ta' reklamar .

Peress li l-kawża ta 'Susie ma allegat ebda tip ta' korriment kopert, il-kawża mhix koperta.

Xi suits ta 'diskriminazzjoni ppreżentati mill-impjegati jfittxu danni għal dieqa mentali, korriment mentali, tbatija emozzjonali u tipi oħra ta' dannu psikoloġiku. Filwaqt li xi politiki ta 'responsabbiltà jkopru ċerti korrimenti mentali permezz tad -definizzjoni tagħhom ta ' korriment , dawn il-korrimenti huma tipikament koperti biss jekk jirriżultaw minn korriment fiżiku. Aktar importanti minn hekk, klejms ta 'korriment kontra min iħaddem mill-impjegati huma esklużi taħt politika ta' responsabbiltà permezz tal- esklużjoni tar-responsabbiltà ta 'min iħaddem .

Hemm raġuni oħra għaliex it-talba ta 'Susie mhijiex koperta. Il-poloz ta 'responsabbiltà ġenerali jkopru ħsara jew ħsara li tirriżulta minn okkorrenza (avveniment aċċidentali). Il-biċċa l-kbira tad-diskriminazzjoni tirriżulta minn atti intenzjonati mwettqa minn min iħaddem. Peress li dawn ma jirriżultawx minn inċidenti, pretensjonijiet bħal dawn mhumiex koperti mill-politika. Fix-xenarju ta 'hawn fuq, il-libsa ta' Susie hija bbażata fuq l-azzjonijiet ta 'Pete (promozzjoni ta' Jane aktar milli Susie). L-azzjonijiet tiegħu kienu intenzjonati, mhux aċċidentali.

Esklużjoni Esklużjonijiet

Il-formola tal-politika ġenerali dwar ir-responsabbiltà ġenerali ma teskludix speċifikament talbiet li jirriżultaw minn diskriminazzjoni. Anke hekk, bosta assiguraturi jehmżu endorsjar esklużjonarju separat.

Id-diskriminazzjoni hija tipikament eskluża bħala parti mill- esklużjoni tar-responsabbiltà tal-prattiċi tax - xogħol . Bosta assiguraturi jutilizzaw approvazzjoni standard ISO li telimina l-kopertura għad-diskriminazzjoni u prattiċi oħra ta 'impjieg kemm taħt il-Korriment Korporali u l-Kumpens tad-Dazji tal-Proprjetà u l-Koperturi Personali u tar-Responsabbiltà tal-Korriment tar-Reklamar . Assiguraturi oħra żviluppaw l-approvazzjonijiet esklużjonarji tagħhom stess.

Diskriminazzjoni Mhux relatata mal-Impjieg

Negozji żgħar jistgħu jiġu mfittxija għal diskriminazzjoni minn persuni li mhumiex impjegati. Eżempji huma klijenti, fornituri, kuntratturi u assoċjati kummerċjali oħra.

Per eżempju, ejja ngħidu li klijent prospettiv ta 'Pete's Plumbing Supplies jitlob laqgħa ma' rappreżentant tal-bejgħ tal-kumpanija. David, reps tal-bejgħ ta 'Pete wieħed, jivvjaġġa lejn l-uffiċċju tal-klijent għal laqgħa tal-bejgħ.

David għandu preġudizzju personali kontra l-grupp etniku li għalih jappartjeni l-klijent. Wara li ssejjaħ lill-klijent ta 'slap razzjali, David jgħidlu li "Pete's ma jagħmilx negozju ma' nies bħalek". Il-klijent aktar tard ifittex Pete's Plumbing Supplies għal diskriminazzjoni razzjali.

Kopertura ta 'Diskriminazzjoni Taħt Politiki Umbrella

Il-kopertura għal ċerti tipi ta 'diskriminazzjoni hija disponibbli taħt xi politiki kummerċjali umbrella . Jekk id-diskriminazzjoni hija koperta, hija inkluża taħt ir-Responsabbiltà Personali u r-Reklamar tal-Korriment, mhux Korriment Korporali u Responsabbiltà ta 'Ħsara minn Proprjetà. Barra minn hekk, il-kopertura ġeneralment tapplika biss għal diskriminazzjoni li mhix relatata mal-impjieg.

Xi liġijiet statali jipprojbixxu assigurazzjoni li tkopri atti diskriminatorji. Għalhekk, umbrella tista 'tiddikjara li tkopri diskriminazzjoni biss safejn dik l-assigurazzjoni hija permessa mil-liġi.

Minbarra d-diskriminazzjoni, atti jew korrimenti oħra jistgħu jkunu koperti minn umbrella permezz tad-definizzjoni ta 'korriment personali u ta' reklamar . Eżempji huma dwejjaq mentali, korriment mentali, umiljazzjoni u xokk.

Kopertura ta 'Responsabbiltà ta' Prattiki ta 'Xogħol

Talbiet li jirriżultaw minn diskriminazzjoni u prattiċi oħra tax-xogħol huma assigurati taħt il -kopertura tal-prattiċi tax-xogħol (EPL) . Ammont żgħir ta 'kopertura tal-EPL (tipikament madwar $ 10,000) hija inkluża f'xi politiki ta' pakketti mibjugħa lil negozji żgħar. Jekk il-politika tiegħek ma tinkludix kopertura EPL, l-assiguratur tiegħek jista 'joffrilha permezz ta' endorsjar jew politika separata.